【東京】スターク訪問看護
ステーション
船堀サテライト
このサイトはStarQケア株式会社をスポンサーとして、Zenken株式会社が運営しています。
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このページでは、スターク訪問看護ステーション船堀サテライトについての情報をまとめています。船堀サテライトの管理者さんにもご協力いただき、ステーションの雰囲気や訪問看護のやりがいについても、お聞きしました。

船堀では現在は正社員2名が中心となり、小岩のサポートメンバーの協力をもらいながらサテライトとして運営しています。
介入の方法や今後の方向性、情報共有などは活発に行っており、それぞれの経験をもとに分け隔てなく話し合いをしています。担当利用者の介入方法や対応など1人のスタッフが問題を抱えこまないよう協力しつつ、スタッフ間でサポートし合い、働きやすい職場環境を大事にしています。
老年・成人看護だけでなく、終末期の対応もあります。精神科のご利用者様も多いので、在宅における精神患者の過ごし方に興味がある方にとっては、チャレンジができる良い環境だと思います。
他のステーションと比較をすると、少ない人数で緊急対応にも対応する必要があるため大変ではあります。
ただ、病院と比べて個別の看護が提供でき、多様性もあるため看護の仕事ができている、という楽しさとやりがいもあります!
ご利用者様に「あなたが来てくれてよかった。安心した。」と言ってもらえた時です。
スターク訪問看護ステーションでは、オンラインでのカジュアル面談も行っています。
病院の看護師をしていた方が対応してくれるので、特に病棟からの転職を検討している方は、訪問看護への不安や疑問、給与面など、なんでもお気軽に相談してみてください。
| 勤務地 | スターク訪問看護ステーション船堀 東京都江戸川区北葛西1-21-16 グランシャリオ小沢1F |
|---|---|
| 給与 | 月給:326,700円~387,500円(※経験による) ※オンコール手当別途支給 ※残業代別途支給(1分単位で計算して支給) ※訪問看護手当支給(訪問看護ベースアップ評価料に基づき支給) |
| 勤務時間 | 標準労働時間1日8時間(フレックスタイム制) ※標準勤務時間帯:8:45~17:45(休憩60分) ※コアタイム:10:00~14:00 |
| 休日・休暇 | 土・日休み(※休日出勤の可能性あり) 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度入社日より最大10日付与)、産前産後休暇 |
| 待遇 |
・昇給年1回、賞与年1回 ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・退職金制度あり(勤続5年~) ・新任研修、現任研修など豊富な教育制度 ・制服、訪問グッズ一式貸与 など |
情報参照元:スターク訪問看護ステーション(https://www.recruit-star-q.jp/starq/AB0922305122/CDdetail.htm)
当メディアでは、スターク訪問看護ステーションで働く訪問看護師の方に意識調査もしました。
多かった声を3ポイントで30名回答の中から抜粋して紹介します。

大規模ステーションならではの
やりがいと働きやすさがある
スターク訪問看護ステーションは、東証プライム上場H.U.グループの一員のため、運営母体が大きく初めて訪問看護に転職する方も安心してチャレンジできる環境が用意されています。
また、スターク訪問看護ステーションは、未経験スタートの活躍社員が多く、未経験者の育成経験が豊富な会社です。