【東京】スターク訪問看護ステーション調布

このページでは、スターク訪問看護ステーション調布についての情報をまとめています。調布ステーションの管理者さんにもご協力いただき、ステーションの雰囲気や訪問看護のやりがいについても、お聞きしました。

スターク訪問看護ステーション調布のメンバー構成

• 訪問看護師の人数：4名
• その他職種の人数：2名
• 事業所全体の人数：計6名
• オンコールの頻度：5回程度/月

スターク訪問看護ステーション調布の雰囲気は？

スターク訪問看護ステーション調布で働く魅力を教えてください。

調布は都立公園もふくめ、緑や川が町中にあり、自転車で移動する時も気持ちがいい環境です。
調布市の医師会を中心とした、研修や地域での活動も他の事業所と協力して行っており、市を挙げて住みよいまちづくりを目指しています。

訪問看護は難しいことも多いと思うのですが、実際のところいかがですか？

ご利用者様の笑顔が原動力になっている

夏の暑い日に自転車で訪問するのは、正直体力的に大変です。ただ、ご利用者様のお宅に到着すると、「待ってました！」と笑顔で出迎えてもらえるので一気にやる気がみなぎり、ご利用者様からパワーをもらっています。

訪問看護師としてのやりがいを感じた印象深い経験談を教えてください。

ご利用者様の生活のサポートを通して広がる信頼関係

ご自宅でお看取りとなったご家族様に、「私の時もお願いします」と声をかけていただいただけでなく、近くでお会いした時も気軽にお声を掛けてくださいます。
信頼関係が広がっていく感じがとても嬉しいし、町全体が温かく生きがいを感じます。

スターク訪問看護ステーション調布の概要

スターク訪問看護ステーションの訪問看護師に聞く！
「私がここで働き続ける理由」

当メディアでは、スターク訪問看護ステーションで働く訪問看護師の方に意識調査もしました。
多かった声を3ポイントで30名回答の中から抜粋して紹介します。

働くスタッフの人柄が良く連携がとりやすい

• 採用面接で業務内容や母体について丁寧に教えてもらえ、既存スタッフの意見も聞けたため入社後のギャップがありませんでした。（30代）
• 周囲の皆さんが親切で、疑問点や不安なことがあれば基礎からしっかりサポートしてくれます。（30代）
• 現場で何かトラブルがあった際も、事務所のスタッフと素早く連携を取り合って柔軟な対応ができる環境です。明るい雰囲気が特徴のステーションです（30代）
• 和気あいあいとしており、困り事や相談事などスタッフ間で話し合えます。（50代）

ライフワークバランスがとりやすい

• お休みの希望や時短での勤務に柔軟に対応してくれるため、プライベートや家庭との両立がしやすいです。（40代）
• 育児に対して協力的な職場で、急なお迎えや欠勤が必要になった際もフォローしてもらえるため助かっています。（30代）
• お互いに休みを取ることを推奨する文化が根付いており、予定に合わせて気兼ねなくお休みをもらえます。（40代）

母体が大きいから安心して働ける

• 運営元の規模が大きく経営が安定しています。在籍人数も多いので、一人で悩まずにいろんな先輩から助言をもらえます。（30代）
• 安定した収入がしっかり得られる環境なので、仕事への意欲を高く保ちながら働けています。（40代）
• 大企業が母体のため、教育制度や福利厚生が整っています。制度改定の対応や万一のトラブル時にも手厚い支援があり心強いです。（40代）